伤残职工-大悟法律

在中国，根据《工伤保险条例》的规定，职工因工受伤后被认定为不同级别的伤残等级时，将获得相应的伤残津贴作为补偿。伤残等级分为一到十级，其中一到四级的伤残程度较重，对劳动能力和生活质量的影响也较大。本文将

工伤保险作为一项重要的社会保障制度，旨在保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿的权利。然而，随着社会的发展和人们对生活质量要求的提高，伤残职工及其家属的需求也在不断变化和发展。

五级、六级伤残职工津贴的确定与调整一、法律依据根据《工伤保险条例》第三十六条的规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：1. 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级

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