停工留薪期,又称停工留职期或医疗期,是指员工因工伤、职业病或非因工伤病需要暂停工作接受治疗,但用人单位仍需支付其工资和福利待遇的期限。这一期间的权益保障是劳动法和工伤保险条例等法律法规的重要内容。一、
工资福利待遇 权益解析 2024-12-11 14:40:39