劳动能力鉴定是确定职工因工致残程度的过程，旨在评估其工作能力和待遇标准。在某些情况下，职工可能对初次鉴定的结果不满意或认为情况发生了变化，因此希望重新申请劳动能力鉴定。本文将探讨重新申请劳动能力鉴定的可能性、流程以及需要注意的事项。

重新申请的可能性

根据《工伤保险条例》第二十六条的规定，职工或者其近亲属对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。这意味着如果职工对市级鉴定结论不满，他们有权向省级鉴定机构提出再次鉴定申请。

此外，即使已经获得了最终的劳动能力鉴定结论，如果职工的伤残情况发生显著变化，影响到了生活自理能力和劳动能力的，可以申请劳动能力复查鉴定。这通常发生在工伤职工经过一段时间的治疗和康复后，其身体状况可能会发生变化的情况下。

重新申请的流程

再次鉴定申请

如果职工对初次鉴定结论不满意，想要进行再次鉴定，应按照以下步骤操作：

1. 准备材料：包括但不限于医疗诊断证明书、病历资料、检查报告等能够反映伤病情的材料。
2. 提交申请：在规定时间内（通常是收到初次鉴定结论后的15天内）向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，并附上所需材料。
3. 等待通知：再次鉴定申请被受理后，职工需耐心等待鉴定委员会的通知。
4. 参加鉴定：职工可能在指定的时间和地点接受专家组的询问和检查。
5. 领取结论：再次鉴定的结论将在一定期限内送达申请人。

劳动能力复查鉴定

如果职工的伤残情况发生显著变化，需要申请劳动能力复查鉴定，流程如下：

1. 申请条件：满足前述提到的情形，即伤残情况有重大变化的。
2. 提交申请：向原作出劳动能力鉴定结论的劳动能力鉴定委员会提出复查鉴定申请。
3. 提供材料：包括新的医疗诊断证明书、治疗记录等相关材料。
4. 审查决定：劳动能力鉴定委员会将对提交的材料进行审查，并在法定时限内做出是否同意进行复查鉴定的决定。
5. 鉴定程序：如同意复查，则按照初次鉴定的类似程序进行，包括专家组询问、检查等。
6. 结论通知：复查鉴定的结论将及时告知申请人。

注意事项

• 在申请再次鉴定或复查鉴定时，务必确保所提供的材料真实有效且充分反映了最新的健康状况。
• 如果对再次鉴定的结论仍然不满意，可以考虑寻求法律援助或通过其他合法途径解决争议。
• 注意申请期限，逾期未提出异议可能导致丧失重新申请的机会。

综上所述，劳动能力鉴定的结果是重要的法律依据，关系到职工的权益和生活质量。如果职工对其劳动能力鉴定结论有异议或有新情况出现，可以通过再次鉴定和劳动能力复查鉴定的方式来维护自己的合法权益。然而，整个过程需要遵循严格的法律规定和时间限制，同时确保材料的完整性和真实性。