在企业招聘过程中,询问应聘者的健康状况和伤病历史是一个敏感的话题。一方面,雇主有权利了解员工的身体健康情况以保证工作安全;另一方面,应聘者也有权保护自己的个人隐私和医疗信息。本文将探讨企业在招聘过程中
企业招聘 工伤史 合法边界 2024-10-22 12:58:17